在银行校园招聘中，秋招和春招有很大的区别，具体体现在招聘时间、招聘规模、考试地点、备考环境几个方面。
一、招聘时间不同
银行的秋招是在每年的9月~12月，春招在次年的3月~5月。
二、招聘规模不同
秋季招聘是一次大规模的校园招聘，各大银行招聘的人数、地区、岗位都非常多；春季招聘多为银行未招满的地区、未招满的岗位进行补招，人数、地区、岗位相对较少。
银行春招招聘人数的减少加上秋招失利者、考研失利者和国考失利者加入应聘队伍，直接导致了春招的竞争压力远大于秋招的压力，所以建议应届生在秋季招聘的时候抓住报考银行的最佳时机。
三、考试地点不同
银行秋招时大多数银行组织全国统一笔试，考生直接可以选择在自己所在省份的省会城市、副省会城市进行考试；而春招时，大多数银行由各分行自己组织笔试。
四、备考环境不同
银行秋招在9~12月份，大部分同学都在学校，而且大多数专业的课程已经收尾，用来备考的时间比较充足；而银行春招集中在3~5月份，很多学校3月初才开学，另外应届生还要处理毕业相关的一大堆事情，能用来准备考试的时间相对较少。
总的来说，银行秋招是应届生报考银行最佳的时机，建议考生提前开始准备，抓住银行秋招的机会。
