如何评价郭韶翔?

如何评价郭韶翔?

以下内容来源漳州110事迹展览馆,啄木鸟杂志,福建警方微信号,东方时空等宣传报道,原文转载,未经改写,不定期更新:

1.除了快,郭韶翔的另一核心要求就是“严”。1990年郭韶翔给“漳州 110”制定了37条规定,干警着装、上下班考勤、内务卫生等都在约束之列

1991年正月间,郭韶翔开始加码,对违反规定的民警一次扣30元补贴,而他们当时一个月的补贴才60元。

2.

这辆车拿过来时是有棚子的,但棚子会影响民警上下车的速度,为了提高出警速度,后来干脆就把棚子掀掉了,成了一台敞篷车。”林学勤回忆说。

林学勤是“漳州110”的一名老队员,如今已升任芗城公安分局国保大队副大队长。在他的记忆里,“冬天穿着雨衣坐在敞篷车里,冷飕飕的,但队员们依旧热情高涨,内心是火热的”。

3.

由于“110”报警服务台设在芗城公安分局三楼,为了争分夺秒,郭韶翔花60元到农贸市场选购了两根长长的竹竿,把其中一根立在楼外阳台边,队员出警时就沿竹竿滑下楼,比跑三层楼梯节省了30多秒时间。后来有了经费,竹竿才换成了一根光滑牢固的钢管。

4.郭韶翔显然不这么看,他马上以“假如产妇是你的妻子,你送不送”和“假如女职工是你的妹妹,你帮不帮”为题在中队里展开讨论。真理越辩越明,很快所有民警都形成统一共识:公安机关就是为人民服务的,大事小事都是人民的事,为群众排忧解难任何时候都是人民警察的神圣职责。

5.郭韶翔想来想去,决定上电视台打广告。他写了广告词,但拿不出5000多元的广告费。最终,他从积蓄中取出1000元,与漳州电视台交涉:“哪怕播一天也行。”电视台的分管领导听说缘由,很感动,破例只收了600元,连播了7天。

6.郭韶翔和队里几位党员商定,将“110”报警台更名为“110”报警服务台,并提出了“有警你都必须接、有难你都必须帮、有险你都必须救、有求你都必须应”的“四有四必”要求,由此,“漳州110”正式将功能从打击现行犯罪为主扩大为打击犯罪与服务群众并重,融入到百姓生活的方方面面。

7.沉寂许久的旧电话终于忙了起来。夫妻吵架、儿童走失、停电停水……各类琐事涌进了110报警服务台的听筒。而“漳州110”也郑重践行着向市民作出的承诺,从1991年到1996年,民警陈春竹出了两万多次现场,他曾跳进臭河沟救老人,在凌晨的环城路打击走私分子,在小摊上拉开喝酒闹事的年轻人,“什么事都经历过了。”“小时候梦想的事情,在那几年都实现了。”

8.郭韶翔:因为一天没吃饭,大家就围着饭桶抢,我从那边过,一看到我就冲进去用身子盖住这个饭桶,然后我大声地对他们说:“你们吃这个饭,你们吃得安心吗?你们都会抢饭吃,那么上了战场,你会把困难和危险留给自己吗?”

郭韶翔下令,等大部队全部撤回后才准吃饭。之后,郭韶翔改变作战方针,把这支队伍拉到野外进行了三天的团队精神教育。

9.有一天下班后,他拿着巡警包回到队部,卸下腰带,放到巡警包里面,满身是汗,准备去洗澡。当时郭韶翔让内勤收回值班工作日志,吴荣辉认为刚下班,洗完澡再写也不迟。没想到,郭韶翔给了吴荣辉黄牌警告,他说:“咱们下午5点半下班,5点半之前,你一天所有的工作必须全部完成,你超过这个时间就不算,不管你回没回家。作为一名民警,你把腰带卸下的那个时刻,说明你下班了。但是写工作日志也是工作的一部分,你没写说明你工作没有完成,给你黄牌警告不过分。”

10.想通了之后,吴荣辉表现得比谁都自律。参照郭韶翔制定的各项规章制度,他在一张A4打印纸上写了一份类似于“备忘录”的“每日工作流程”,包括早上起来被子要叠好、鞋子要摆正、牙刷要摆齐等,一共列举了十三四条。他当时在宿舍里睡下铺,就把那张A4纸贴在上铺的床板子上,每天早晨一睁开眼睛先看一遍,睡觉之前再看一遍,以免遗漏。

11.有一次,李铁军带队检查队员们的宿舍内务,发现脸盆架上三个牙杯里的三只牙刷方向不一致,马上沉下脸来,向中队长下令:“这个月,这三名队员给予黄牌警告。”三只牙刷方向不一致,但其中一只的方向是对的,受罚的最多也只能是两个人,怎么三个人都受罚?中队长认为这个处罚过重,连忙解释说:“是一个队员摆错了,其他两个是对的。”李铁军说:“一个队员摆错了,其他两个就没人看见吗?为什么不帮着纠正?”中队长一时语塞,马上涨红了脸,主动请求承担领导责任。后来,中队长和那个牙刷方向摆错了的队员被黄牌警告。黄牌警告不仅要上墙告示,还扣除当月580元的岗位考评及夜餐补贴。那时候,队员们每月的收入不过1000多元,580元可是一笔不小的数目。

12.1990年五月,郭韶翔参与创办漳州110,并在中国警界第一个提出了将110报警台改为110报警服务台。从漳州110创立到今天,郭韶翔制定了上百条规章制度。漳州110大队长 陈伟强:比如茶杯摆不好,他都会给你黄牌,并且黄牌都要(罚)400元。

13.郭韶翔:我宣布扣钱的时候,那个民警从对面桌上跳上来打我一拳,脚又踢我肚子,当时我就感觉很痛苦,所以当天考虑一晚上,第二天我宣布:我陪扣。

民警扣多少,郭韶翔陪着扣多少,几个月下来,郭韶翔工资扣光了,家里的积蓄也赔得差不多了,民警们感动了,也体会到了郭韶翔的苦心。

14.

芗城区桃林新村的社区工作人员正挨家挨户劝离辖区危房住户,可有几户人家就是不开门,拒不配合。无奈之下,社区工作人员只好报警求助。

当晚10时20分许,“漳州110”五中队庄仕楠、吕利辉警组迅速赶到现场。在向社区工作人员了解情况后,庄仕楠敲响了一位老大爷的家门。“别敲了!”门内老大爷的语气并不友善。得知来的是“漳州110”民警,老大爷半信半疑开了门,看了证件后,才相信真是“漳州110”来了。

庄仕楠耐心劝导,并现场联系到老人的子女。“我就相信你们110……”老大爷终于同意转移,收拾好行李,准备到儿子家暂住几日,庄仕楠心里这才松了一口气。自去年加入“漳州110”这支光荣的警队,在一次次的处警中,他常听到的一句话就是:“听110的,没错!”这让他由衷地感受到一种职业的自豪和一份沉甸甸的责任。随后,他和同事又配合社区工作人员,将剩余几户留守危房住户成功劝离。

15.30年来,我们一共获得省级以上表彰47次,112人次立功受奖,总计42批次510人无一人违纪违法。”黄海强说,“绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠,‘漳州110’30年来如此,未来更将如此。

16.经查,蔡俊文身为党员领导干部,丧失理想信念,背离初心使命,无视中央八项规定精神,违规收受礼品礼金、接受宴请,违反公务接待管理规定;利用职权为他人谋取人事利益;纵容非法采矿活动、为黑恶势力充当“保护伞”;违规打听案情、过问案件;纪法意识淡漠,利用职务便利为他人在日常监管检查、案件查处、工程款拨付等方面提供帮助,并非法收受他人财物。

福建省漳州市公安局交通警察支队原政委、二级高级警长蔡文鸿涉嫌严重违纪违法,目前正接受漳州市纪委监委纪律审查和监察调查。

漳州市公安局芗城分局刑事侦查大队机动侦查队副队长、四级警长林鸿海涉嫌严重违纪违法,经漳州市纪委监委指定,目前正接受漳州市龙文区纪委监委纪律审查和监察调查。

17.记者:“远亲不如近邻、近邻不如漳州110”的说法在漳州家喻户晓。进入新时代,“漳州110”是如何赓续传承为民初心、践行为民服务宗旨的?

李斯祺:“漳州110”从创立之初承诺“全天候接受群众报警求助,群众有危难即可拨打110”,到如今打造现代警务新机制回应人民群众新期待,始终坚持以人民为中心,想群众所想、急群众所急、帮群众所需。不管是处理家庭矛盾、邻里纠纷,还是救助醉酒人员、劝阻噪音扰民,都坚持用真心倾听群众心声,倾力为群众办小事、帮小忙、解小忧。

18.一本传承31年的《管理手册》,是“漳州110”的传家宝。上世纪90年代初,手册中的“军规”就有28种、147条。至今,几经完善的“军规”已拓展至勤务、管理两大制度体系。规定有多细?鞋尖没对齐砖缝,一次扣10分。规定有多刚?每月考评分数排名公布通报。接处一起警情得1分,扣10分要接10起报警才能弥补。

19.漳州市公安局所有民警、文职、职工、辅警均有一份思想档案,里面涵盖了家庭情况、资产情况等内容,附在思想档案最后的是个人征信报告。“漳州110”会定期对队员个人思想状况进行跟踪记录,每月还会进行一次谈心家访,动态掌握队员思想状况的同时,还可以了解队员的实际困难,便于更精准地爱警惠警。

20.“党建挺在前面,队伍纪律也需要跟上。我们建立了管理、勤务两大制度体系,规范五大方面110条纪律规矩,涵盖8小时内外,涉及勤务、内务、安全等方方面面。”张斌介绍,大到执法规范、小至牙刷怎么摆,考评细则都有明确规定和加减分措施。同时,大队还实施“日、周、月、季”的综合评定,不断约束规范民警言行,引导青年民警养成纪律规矩。

21.夜间拍摄、高楼一角、遮挡的树枝……日前,一场看图竞赛在“漳州110”基地火热开赛。110队员们以中队为单位开展角逐。凭借着图片里只鳞片爪的信息,110的队员们总能准确说出图中栋楼所在的方位和街道。

这是“漳州110”开展的路面熟知率竞赛,也是110队员们业余活动之一。诸如此类的活动,每年有十几场。

22.“一花引来百花香”。学习新时代“漳州110”精神不仅在公安系统掀起新的热潮,也在政府部门、各行各业产生深远的影响,各单位持续开展“学习漳州110 争当漳州110式公仆”“学习漳州110 全心全意为人民”等活动,涌现出“商务110”“交通110”“园区110”“新闻110”等许多“漳州110”式队伍,“漳州110”精神成为漳州“五种精神”之一,成为各级党组织开展主题教育、主题党日活动的重要内容,典型效应进一步显现。

23.

“漳州110”民警们在训练基地进行基础体能训练。 张斌 摄

24.在建队之初,对于110的职责,颇有争议。两件小事赢得群众口碑,但队伍里却有了不同的声音:连送孕妇、送女工都管,警察岂不成了保姆?争论直指一个深层次的问题——警察,到底是为治安而管治安,还是为人民而管治安?“漳州110”民警们开展了一场以“假如产妇是你妻子,送不送?”和“假如女工是你妹妹,帮不帮?”为题的大讨论。一周之后,结论分晓。全体民警达成共识——老百姓就是亲人,为亲人做事,不是“岂有此理”,而是“理所当然”。此后,“一切为了人民满意”,成为这支队伍追求的目标。

25.1999年12月,严冬时节,时任漳州市公安局副局长的郭韶翔带领队伍深入当地云霄山脉,开展打击制售假烟专项行动,从漳州平和县转战到诏安县,大家都已是两天两夜没合眼。当晚12时,队伍在野外宿营。郭韶翔在巡查时无意中听到两名站岗民警的抱怨:“都这么困了,还安排我们值班!”郭韶翔回到营地宣布当晚取消值勤。等大家都睡下了,44岁的郭韶翔背着冲锋枪来到帐篷外,独自站了一夜岗。清晨6点,醒来的民警们看到郭韶翔挺立寒风中的背影,感动得泪流满面。

26.为了让“报警服务台”深入人心,我写了一个广告词让民警拿到电视台去做广告。张国和局长听说后,骂我胡闹,哪有公安局去做广告的!经过我的解释,最终他还是理解了我,但不同意出高达5000元的广告费。无奈之下,我只好从我的军转费和家里的积蓄中拿出1000元交给民警,他同漳州电视台交涉说:“我们只有1000元,哪怕播一天也行。”

27.为了制度的执行,队员扣多少,郭韶翔就陪扣多少。一个月下来,郭韶翔就被扣了360元。这一做法也彻底感动了民警,可以说,没有当初的“陪扣”,就没有现在的“漳州110”。

28.为了严肃警风,我制定了几百条规章制度,每一条都搭配了严厉的惩罚措施。如果有民警触犯规章,就会被亮黄牌,而一旦被亮黄牌,将受到400元的罚款。那时候我们的工资很少,这样严厉的惩罚让很多民警接受不了。有一次我惩罚一名民警,我话一说完他就暴跳起来,怒目对我。我在设立这些规章之初就认真想过,是否需要这样严格,后面也犹豫过几次,但最终还是坚持认为,只有这样严格的制度才能彻底改变原本懒散、漠视民生疾苦的警风,树立人民警察新形象。第二天一上班我就宣布:“以后你们亮黄牌,我陪扣。”接下来的几个月,我的工资几乎被扣光了,还把家里的积蓄搭了进去。但渐渐地民警们都理解了我,罚款发生的几率也越来越少。

29.队伍初建,为了规范民警的行为,各项管理措施都很严格。“开会下达任务,郭韶翔突然喊‘停,笔记上交’,认真记笔记的人就给奖励,没记的人就要被‘黄牌警告’、扣补贴了。”陈春竹记得,在内务方面,“漳州110”也实行军事化管理,被子要叠成“豆腐块”,衣服要叠整齐再挂好,“我因为这两项不合格,被罚了不少次。”

30.

漳州的“民间110”——APP“芗里芗亲”已吸纳了29万注册志愿者。“在漳州,人人都是110!咱们发布的‘巡防任务’经常都不够抢,小马甲、小红帽随处可见。漳州最牛的志愿者,甚至用APP的‘随手拍’,发现了一个传销窝点!”漳州市委政法委综治督导科科长王国东说,最高峰时,共有1.4万人同时在路面上为“漳州110”做坚强后盾。警民联动,治安能不好吗?

(芗里芗亲app现状,2025.6.5已经无法登陆)

31.漳州还用“110+”理念升级12345便民服务平台,实现公安110与“民生110”三方通话、平台流转,共流转非警务事项。群众只需拨打“12345”就可以进行各类咨询、投诉、建议和求助。“我们以老百姓的评价作为唯一标准,判断这事是否处理完毕。群众不满意,我们就再处理,直到群众满意为止。”漳州“12345”便民服务热线负责人江海燕说。

32.“从‘110报警台’,到‘110报警服务台’,‘服务’两个字,让人民警察的职责翻开了新篇章。”“漳州110”第六任大队长黄海强介绍。

33.跟随他的民警都知道,郭韶翔带队伍有着让人心惊肉跳的纪律,各项规章制度上百条,违反一条扣一个月的训练补贴,这样一条近乎严苛的铁律,今天民警们已经充分接受,可是在10年前刚推行的时候,却经历了一场暴风雨。

34.1991年1月5日,漳州老百姓第一次从电视屏幕里看到漳州电视台刊播的贴心广告:“110报警台改为110报警服务台”“群众的困难就是我们的困难,群众的满意就是我们的心愿”“巡警就在您身边,有事请找巡警,110愿为您排忧解难。”此后,漳州市的报纸、广播、电视连续刊登播出“110报警台”更名为“110报警服务台”的广告。

35.为把便民服务落到实处,他们在市区各街道设立110报警求助点,在街头巷尾竖起报警服务牌,广泛宣传110的服务新功能,开展“一个电话使您满意”的服务活动。

36.

“从即日起,‘110报警台’更名为‘110报警服务台’,漳州市民有危难皆可拨打110报警。”1991年1月5日至11日,这条“花钱找麻烦”的广告,在漳州电视台晚间黄金时段以"口播+蓝屏字幕”的方式播出。后来,郭韶翔还制作了“巡警在您身边,有事请找巡警”“巡警愿为您排忧解难"的告示牌

37.新加入的队员,要到部队封闭训练几个月。早上5点多起床,练习队列、射击、匍匐前进、倒功、擒敌拳等等,单是敬礼的姿势就要练好多遍。练倒功时,人狠狠地往地面上摔,练散打时, 腿部动作多、腰用力过度,晚上疼得人没法平躺。“打机关枪,一天800发,后坐力很强,顶得肩膀受不了。原来我一餐吃三四两米饭就差不多了,训练第三天开始,我一餐一斤米。”陈春竹说。

39.每晚7点,都有一批队员坐在一起,研讨疑难警情。队里资历深的民警,也会分享自己的经验,“帮助大家把接处警练得更扎实。”长久的努力,带来傲人的成绩--93%,“这是现场的调处率。 100多起警情里,80%不是违法犯罪类,这里面有93%是现场化解掉的。”

40.1990年8月,“漳州110”在简陋条件下应势而生——7名民警、3支枪、1部电话、1辆破旧三轮摩托车,便撑起了全国首个“110报警服务台” 。郭韶翔深知群众对平安的渴望,他自掏腰包在漳州电视台连续一周播放广告,向民众庄严宣告:“市民有困难需要警察帮助的均可拨打110”,犹如一颗石子丢进潭水,引发了阵阵涟漪。“有警必接、有难必帮、有险必救、有求必应”的承诺成了报警 服务台的宗旨。

41.这些议论让郭韶翔陷入了深思:警察到底是为治安而管人民还是为人民而管治安? 经过深思熟虑,郭韶翔找到答案:警察必须为人民管好治安。郭韶翔告诉队友们,每个国家都有警察,但在警察前面加上“人民”二字的,唯有中国。打击犯罪是警察的天职,全心全意为人民服务则是人民警察的宗旨,只有以人民的满意为一切实践的出发点和归宿,才能赢得人民的支持和拥护。

42.建立这支巡逻队伍的初衷,是为了更好地打击犯罪、维护治安。然而,由于民警自身素质和制度不规范等问题,导致这一新生队伍在运行中偏离了工作航向:治安巡逻中队逐渐从打击流氓犯罪和流窜犯罪的职能,盲目地向其他职能延伸,从走私香烟、家用电器到街头贩卖国库券、花生油等,都成了其打击的目标。部分民警因经不住物欲的诱惑而马失前蹄,以至于社会上流传着这样一种说法:“抓赌分赌款,抓假烟分假烟,除了抓嫖没分之外什么都分。”治安巡逻中队在老百姓中口碑很不好。他们上街巡逻时,老百姓有的远远地躲开,有的用冷冷的眼神望着他们走过去,有的指指点点,从背后传来嘻嘻哈哈的笑声。

43.“要我们这帮人来干什么,就是要为人民服务!只要一个电话,第一个到现场的就是我们!”“漳州110”第三任大队长许佳介绍,“漳州110”在初创时期实行不脱衣、不脱裤、不脱袜“值班三不脱”,接警后,值班民警直接从三楼顺竹竿滑下,为出警挤出宝贵30秒。

44.“漳州110”民警林泽斌讲述了令他难忘的故事:2017年三伏天的中午,警校刚毕业的他和中队长王建龙处理完一起纠纷,渴得不行。路过岗亭时,他接了一大杯水,“咕咚”一下喝完,要再接水时,却被中队长拦住了:“解渴就好,别喝多,万一待会上厕所时警情发生,可是要耽误几十秒。咱们的一秒,可能就是人民群众生与死的时间差啊!”

45.上世纪90年代初,手册中的“军规”就有28种、147条。第一条规矩——不分八小时内外,接到队里的传呼,必须随时赶到中队,缺席者罚款30元。对于月工资100多元的队员来说,30元可是“巨款”。

46.“出一次警才得1.5分,而鞋尖没对齐砖缝就要被扣10分?”面对记者的疑惑,张斌说,被子怎么叠、学习笔记怎么记、接处警怎么反应等,在这里都有明确严格的纪律和规矩,“我们一项连着一项抓,于细节处见真功夫,让民警形成自觉。”

47.“全体集合!”晚上10点,队长召集民警在洗漱室集合,并开始问话:“你们立过一等功?”“立过。”“那牙刷的方向怎么不一致?”站在队前列的民警郑瑞钟十分羞愧。这一晚,4名民警收到“黄牌警告”,每人罚款300元。“泼上去的是冷水,激发出的是使命担当。”漳州市公安局副局长许佳说

48.在漳州110,不管是5公里耐力跑还是100米冲刺,都有着高于普通民警的严苛要求,对训练不达标的民警都会处罚。

49.“把纪律和规矩挺在前面,有些苗头、隐患就被规矩预防了。”“漳州110”大队长黄海强认为,所有的高标准严要求,都是英雄下达给自己的死命令。只有从严从实从细抓过硬队伍建设,才能让“漳州110”这面红旗高高飘扬。

50.郭韶翔:我带了一大帮民警,还有武警,去解救防暴队,回来之后,我的血就直往脑门冲,我说这也叫防暴队?郭韶翔向上级领导要求,立即解散防暴队,之后,他亲自挑选队员,重新组建防暴队。然后,他又亲自带着这支队伍,到解放军某部进行全封闭强化训练。49天的魔鬼式强化训练,防暴大队完成了侦察兵正常训练一年的课目。

51.由于老人不记得个人信息,警组耐心细致地检查了其随身物品,找到其身份证确认信息,并联系上其家属。然而,家属因故无法立即赶到。"我们来送!"寒夜刺骨,警组毫不犹豫决定将老人送回家。由于轮椅无法收进警车,警组一人推行轮椅,一人驾驶警车在外侧护道。

52.会议期间,公安部长陶驷驹对各地代表说,为什么把大家叫到漳州来开会?就是因为像漳州这样经济不够发达的地方都能把110工作做得这么好,还有那个地方说我们没钱办不到呢?(作者注:大概意思,非一字不差)

53.展馆前,一根自三楼直贯而下的滑杆把记者们的目光吸引。建队之初,为抢出警时间,“漳州110”民警顺竿滑下、快速出警,能比跑楼梯快55秒。

54.“老百姓的事,再小也是大事。”这是漳州110民警入队的第一课。他们把漳州每条街巷刻在脑子里,把社区警务和110揉在一起;建走失老人数据库、调解劳资纠纷、送走失儿童回家……不同于大众认知中“只管大案要案”的公安形象,“漳州110”在群众心里有了不一样的温度。

55.1990年5月,因治安巡逻中队用抓赌收缴的赃款来弥补办案经费不足,被漳州市纪委发现并立案查处,中队长和指导员都被处理。漳州市公安局作出决定,撤销中队的编制,同时要求一直在刑警队帮助工作的郭韶翔回中队主持工作。治安巡逻中队的处境变得微妙起来。

56.这时的巡逻中队,毫不夸张地说是个“烂摊子”。包括郭韶翔在内,整个中队只有七名民警、三支枪、一辆破旧的三轮摩托车。七个民警当中,年龄最大的54岁,最小的34岁。一个个挺着啤酒肚,有的腰围超过了裤腿的长度,跑起步来身上的肉乱颤,跑不到一百米就喘不上气来。中队也没有具体的业务工作,每天只是走街串巷,了解社会治安情况。老局长张国和对郭韶翔交了底:让你主持这个中队的工作,只是一个过渡,你的主要任务是维持现状,把人看好,别再出事就行了。等市局的文件正式下达以后,你还到刑警队干你的老本行;至于那六个人的分流问题,到时候再研究。