
题外话:工龄、干部身份这些东西,对于现在很多人来说,都已经没有任何意义了。干部延迟退休五年,你要吗?反正我不想要。
三方协议这个东西不着急,我个人是在三方协议有效期的最后两个月才开始签的,当时的有效期是两年,第一份工作是个小私企,啥都没有,只发工资。第二份工作比较正规,HR知道我有三方还没签,就按照三方的流程帮我办理了所有的入职流程。
至于辅导员的吓唬你的不给毕业,他还真没这个权利。

题外话:工龄、干部身份这些东西,对于现在很多人来说,都已经没有任何意义了。干部延迟退休五年,你要吗?反正我不想要。
三方协议这个东西不着急,我个人是在三方协议有效期的最后两个月才开始签的,当时的有效期是两年,第一份工作是个小私企,啥都没有,只发工资。第二份工作比较正规,HR知道我有三方还没签,就按照三方的流程帮我办理了所有的入职流程。
至于辅导员的吓唬你的不给毕业,他还真没这个权利。